Erfolgsgemeinschaft
Joachim Klein
Obere Bahnhofstr. 13
D-85604 Zorneding
Fon: +49(0)8106/999 567
Fax: +49(0)8106/999 568
![]() Krisenmanager, Führungskräfte und Personal Coach und Anti-Stress-Trainer deutsch, englisch |
The Right Way GmbH
Röntgenstrasse 20
97295 Waldbrunn
Deutschland
+49 9306 984017 www.the-right-way.eu Coaching, Gesundheit / Fitness / Work-Life-Balance, Projektmanagement Management / Führungskräfte, Mitarbeiter / Führungsnachwuchs
Project Management Education gemäß BS6079
(The British Standard Institute's - Guide to Project Management) Unisys Management University Qualitätsmanager HoQ Zertifizierter Coach Gewinner der Mainfrankenförderung 2009 Nominiert unter den 20 innovativsten Dienstleister der Initiative Innovation Mittelstand 2009 Mit mehr als 20 Jahren Managementerfahrung machte sich Peter Buchenau 1994 als Krisen-Manager und Projektcoach mit den Schwerpunkten IT-Krisen- und Change-Management sowie Stress- und Burnoutprävention selbstständig. In über 50 Ländern führte er Projekte im mehrstelligen Millionenbereich durch. Dabei lernte er, länderübergreifend und in verschiedenen Kulturen zu arbeiten. Die theoretischen Grundlagen dafür erhielt er an der Hochschule St. Gallen und an der Technischen Hochschule in Winterthur. Peter Buchenau ist Geschäftsführer der The Right Way GmbH und ausgebildeter Stresstrainer. Zu seinen Kunden zählen namhafte internationale Unternehmen, die zur Nachwuchsförderung, Teambildung und Konfliktlösung seine Beratung anfragen, aber auch Privatpersonen, denen er als Coach und Stresspräventionstrainer zur Seite steht. Erfahrenen Führungskräften hilft er als Sparringspartner im Bereich Strategie, Werteentwicklung und Stressregulierung. 2009 erschien sein Buch „Der Anti-Stress-Trainer. 10 humorvolle Soforttipps für mehr Gelassenheit“ im Gabler-Verlag. Ab dem Wintersemester 2009 / 10 hat er außerdem einen Lehrauftrag an der FH Karlsruhe auf dem Gebiet „Stressprävention für Studenten“ – ein deutschlandweit einzigartiges Projekt. Seine Erfahrungen aus der praktischen Arbeit bringt Peter Buchenau als Keynote-Speaker ein. Er spricht zu den Themen Stress- und Burnoutprävention sowie Projekt- und Krisenmanagement unter anderem auf der CeBIT, der Hannover Messe, auf dem Trendforum Gesundheit und vielen weiteren Kongressen. Daneben ist er Geschäftsführer der Unternehmensberatung The Right Way GmbH. Er ist Vorstandsmitglied des Deutschen Managerverbandes, Qualitätsexperte in der Erfolgsgemeinschaft von Joachim Klein, Mitglied der German Speaker Association, der International Manager Association, der Wertekommission und der International Federation For Professionell Speakers (IFFPS). Auszeichnungen und Pressestimmen: - Nominiert für den Innovationspreis der Initiative Mittelstand 2009 - Gewinner der Mainfranken-Förderung 2009 - Leiter der Professional Expert Group für Ethik der German Speakers Associaton „Peter Buchenau: ein Mann, der uns helfen will, dem Stress ein Stück weit zu entfliehen.“ Bayerischer Rundfunk / Bayern 5 „Peter Buchenau ist seit 1994 als Projektcoach mit den Schwerpunkten IT-Krisen- und Change-Management am Markt tätig. Er ist als Personal Coach und Stressregulationstrainer im In- und Ausland unterwegs.“ Wissen & Karriere Vortrags- und Seminarthemen Führung: 1. Umgang mit Angst am Arbeitsplatz. Was können Führungskräfte tun, um in Krisenzeiten verängstigte Mitarbeiter zu motivieren? 2. Führung in internationalen Konzernen: Wie begegne ich kulturellen Unterschieden als Führungskraft? 3. Neue Wege im Vertrieb. Was tun, wenn die gewohnten Vertriebswege nicht mehr funktionieren? / Der schwierige Umgang mit ganz normalen Vertriebspersonal 4. Mit strategischem Business-Networking auf Erfolgskurs. Wie Netzwerke speziell in Krisenzeiten unterstützen. 5. Wie wird sich Führung in den nächsten Jahren verändern? – Alte Tugenden, neue Werte Stress- und Burnoutprävention: 1. Stress- und Burnoutprävention – kein Luxus, sondern betriebswirtschaftliche Notwendigkeit 2. Stress- und Burnout im Unternehmen wirksam vermeiden 3. Einfluss von Ernährung und Bewegung auf Stress 4. Life-Work-Balance für Paare 5. Risikominimierung für mittelständische Unternehmen durch Stressprävention 6. Was bringt mir Stress- und Burnoutprävention als Unternehmer? .... und für mich selbst? 7. Stressprävention für Sekretärinnen Coaching: 1. Neue Werte – Welcher Führungsstil setzt sich in der Krise durch? 2. Die 100 ersten Tage im Job: Dos und Don’ts 3. Frauen in Führungspositionen: Neue Werte oder alles beim Alten? 4. Business-Knigge auf dem Golfplatz: Dos and Don’ts 5. Coaching ist hipp 6. Teamcoaching – Schlüssel zu mehr Produktivität 7. Einfach anders sein Projektmanagement: 1. Projektmanagement: Goldene Regeln und Fallstricke 2. Projektmanagement in internationalen Großprojekten 3. Die Krisenfeuerwehr: Wie Projekte wieder in Schwung kommen / Lösungsansätze für scheiternde Projekte 4. Multikulturelles Projektmanagement Kundenstimmen “During our first year of operation we increased the European win rate by 5 times the rate of the previous year – The Right Way was instrumental in making this happen.” "Vielen Dank für diesen sehr interessanten Vortrag! Speziell die ganzheitliche Sicht von der Arbeit bis zur häuslichen Situation hat mich angesprochen.“ Über The Right Way: Ein gesundes Unternehmen braucht nicht nur gesunde Finanzen, sondern auch gesunde Mitarbeiter. 90 Prozent aller Krisen in Unternehmen werden von Menschen verursacht. Deshalb setzt hier das ganzheitliche Krisenmanagement der The Right Way GmbH an. Neben Krisenhilfe in den Bereichen Management, Nachwuchsförderung und Projektmanagement hat sich The Right Way auf Werte-Coachings sowie Stressreduzierung und Burnoutprävention spezialisiert. Das Unternehmen hat seinen Sitz in Würzburg, Geschäftsführer ist Peter H. Buchenau. Weitere Informationen unter www.the-right-way.eu und unter www.stressregulierung.de. Krisen- und Projektmanagement
Die Projektperformer
Noch immer scheitern 95% aller Projekte durch
- unrealistische Zeitangaben - fehlende Projektmitarbeiter - unklar definierte Ziele und nur die Hälfte aller Outsourcing-Projekte werden anch wie vor erfolgreich implementiert. Herr Buchenau zeit auf Grund seiner mehr als 20jährigen Projekterfahrung, wo die Schwierigkeiten und Stolperfallen liegen. Moderationen und Workshops im Bereich Krisen- und Projektmanagement runden das Profil ab. Executives, Führungskräfte, Projektleiter und solche die es werden wollen Einzel- und Teamcoaching
Die Personalperformer
Projekte / Vorhaben / Ideen / Geschäfte scheitern zu 70% an Menschen und können nur durch Menschen wieder zum Erfolg gebracht werden. Herr Buchenau hat als zertifizierter Coach und 2 jähriger Begleitung eines professionellen Coaches das Handwerk seit 2002 erlent. Er unterstützt aufgabenbezogen, durch die Aktivierung der eigenen Ressoursen des Klienten so wie durch gezielte Selbstorganisation dessen Kräfte und Kompetenzen bei der persönlichen Weiterentwicklung des Klienten. Die Optimierung des persönlichen oder des Teamerfolges steht dabei im Vordergrund.
Jede Person oder jedes Team, welches seinen Erfolg verbessern oder optimieren möchte. Stress, Burnout und Work-Life-Balance
Die Healthperformer
Stress ist das Bestreben des Körpers, nach einem irritierendem Reiz, so schnell wieder in Gleichgewicht zu kommen. Dabei gilt es zu unterscheiden zwischen positivem Stress und negativen Stress. Sind diese Voraussetzungen bekannt, kann gezielt durch ein Stressregulierungstraining die Stressresistenz des einzelnen verbessert werden. Eine Strategie gegen Stress setzt aber eine sorgfältige Arbeitsweise voraus. Peter Buchenau ist seit Jahren als Stressregulierungstrainer unterwegs. Neben der aktiven Stressregulierung wird er auch oft für Stressprävention in Unternehmen angefragt.
Führungskräfte, Fachspezialisten, Privatiers welche sich im Thema Stress wiederfinden möchten Britt Sandberg, CEO & Managing Director: I could certainly recommend Peter Buchenau for many challenging positions, they will absolutely deliver according to set expectations. Mark Pfeiffer, Director: “During our first year of operation we increased the European win rate by 5 times the rate of the previous year – The Right Way was in- strumental in making this happen.” Peter Morf, IT Service Director: “We got to know The Right Way as a competent, customer- oriented and reliable project service provider whose capabilities and commitment were an important success factor for the overall success of the project.” Viktor Nowotny, Hauptmann: “Das Projekt wurde Ihrerseits sehr gut, stets kompetent und kundenfreundlich geleitet und realisiert.” T-Systems International T-Mobile International Fujitsu Siemens Computers Bank Clariden-Leu Kantonspolizei Aargau Fred Maro Gruppe Stübner & Partner DB Systel Unisys Cooperation Adventures |